PRZESTRZEŃ DLA TWOJEGO ZESPOŁU
JESTEŚMY PASJONATAMI BUDOWANIA EFEKTYWNYCH ZESPOŁÓW.
MAMY NADZIEJĘ, ŻE TWÓJ ZESPÓŁ ROZWINIE SIĘ Z NAMI!
BUDOWANIE ZESPOŁU
ZBUDUJ ZESPÓŁ
ETAPY ROZWOJU ZESPOŁU
5 DYSFUNKCJI ZESPOŁU
GRY ZESPOŁOWE
SAMOORGANIZACJA
ROZWIJANIE ZESPOŁU
ROZWIJAJ ZESPÓŁ
KONFLIKTY
FEEDBACK
WSPÓŁPRACA
NARZĘDZIA
USPRAWNIANIE ORGANIZACJI
USPRAWNIAJ ORGANIZACJĘ
TRANSFORMACJA AGILE
WIZJA/MISJA/WARTOŚCI
DIVERSITY & INCLUSION
Zbuduj efektywny zespół
- Tame the Conflict
Learn how to gentle the conflict with your team! - Webinar: Jak budować zgrane zespołyZbyt często budowę zespołu pozostawiamy przypadkowi uważając, że samo-organizujące się zespoły zbudują się same… Tymczasem możemy, i powinniśmy im w tym pomóc! Podczas tego wykładu porozmawiamy o najczęstszych błędach popełnianych w trakcie budowania zespołu oraz poznamy model przezwyciężania 5 dysfunkcji zespołowych Patricka Lencioniego, który pomoże początkującym budowniczym tworzyć bardziej zgrane i zwinne zespoły. Poziom szkolenia:… Czytaj więcej: Webinar: Jak budować zgrane zespoły
- [GRA] Oswoić konfliktKonflikt często kojarzy się negatywnie z różnicą zdań oraz kłótnią ale wiemy już, że pochodzi z łacińskiego conflictus i oznacza „zderzenie” poglądów lub pomysłów, a to sprzyja powstawaniu nowych idei. To dzięki mieszaniu się pomysłów ulepszamy to nad czym pracujemy. Konfliktów nie należy się więc obawiać. Kreatywny konflikt jest narzędziem pracy dobrego zespołu. Aby w pełni z niego korzystać należy się najpierw oswoić z tym pojęciem. Tę grę. Wymyśliłam właśnie w tym celu.
- How to be a better remote team member – Emotional IntelligenceHow Your Emotional Intelligence can help you to became a better remote tem member?
- How to be a better remote team member – pro-activenessHow pro-activeness can help you to be a better remote team member?
- How to be better remote team member – motivationif I have the technical skills, I’m self-organized, and I deliver – what other traits do I need to have to be an effective team member? And how can I show them while working from home?
- How to be a better remote team member – remote communicationHow your communication skills can help you to be a better remote team member?
- Giving feedback with GROWGROW is the coaching method of giving feedback where you inspire your teammate to think through their own goals.
- Communication blockers – PassivityPASSIVITY is one of the communication blockers that may cause a disruption during your team meetings.
- Communication blockers – being “over”BEING ‘OVER’ is one of the communication blockers that may cause a disruption during your team meetings.
- Communication blockers – Not being presentNOT BEING FULLY PRESENT is one of the communication blockers that may cause a disruption during your team meetings.
- Communication blockers – DishonestyDISHONESTY is one of the communication blockers that may cause a disruption during your team meetings.
- F##db@ck – Udzielanie informacji zwrotnejW jaki sposób udzielać feedbacku?
- F##db@ck – Poszukiwanie informacji zwrotnejW jaki sposób poszukiwać feedbacku o sobie samym?
- F##db@ck – Odbieranie informacji zwrotnejJak reagować na feedback?
